Rôles :

• Responsable du service Réalisation & Ingénierie de formation
• Garant de la qualité des prestations réalisées
• Mise en œuvre des processus internes et participation à leur amélioration.

Profil :

• Etudes ou formation dans les domaines : RH/Ingénierie de Formation/Management
• Bac +5, ou équivalent
• =/+ 05 ans dans l’ingénierie de formation (Ingénieur de formation, Chef de projet Formation, Responsable Pédagogique, Spécialiste Formations, Responsable Formation, Formateur)

Missions :

• Construire des formations et les adapter selon l’évolution pédagogique, économique, technique

• Traiter les requêtes du service commercial et établir des offres techniques à intégrer dans les propales

• Assurer une veille rigoureuse de marché de la formation (son évolution, nouveaux besoins, …)
• Proposer et mener de nouveaux dispositifs, (de nouveaux thèmes, formations diplômantes, certifiantes, e-learning, … .)
• Piloter des projets, mener des négociations avec des partenaires locaux et étrangers.

• Assurer les travaux d’évaluation des formations déployées, élaboration des synthèses et/ou rapport pédagogiques, et traiter les réclamations et/ou dysfonctionnements liés à la qualité des prestations….

• Recruter et négocier avec les formateurs et consultants.

• Evaluer les résultats de son équipe, les motiver et développer leurs compétences.

• Veiller à un reporting quotidien et des Comptes rendus périodiques pour garantir un suivi optimal de l’activité